Delegation of the European Union to Chad

Avis de recrutement - EUR/JOBS/2019/FCA/1 - Gestionnaire comptable et financier

05/09/2019 - 16:08
Local agents

La Délégation de l'Union européenne au Tchad envisage le recrutement pour le poste vacant suivant : • EUR/JOBS/2019/FCA/1 - Gestionnaire comptable et financier Les conditions requises, les modalités d'introduction des candidatures ainsi que la description des tâches sont décrites dans l'avis de recrutement ci-dessous :

EUR/JOBS/2019/FCA/1

Recrutement d'un gestionnaire comptable et financier

 

Agents locaux

La Délégation de l'Union européenne en République du Tchad recrute un(e) gestionnaire comptable et financier. Le poste est à pourvoir au sein de la section « Finances, contrats et audits », en charge de la gestion contractuelle et financière du portefeuille de projets de l’Union européenne au Tchad.  Cette section est également en charge du suivi des audits menés sur ces projets et de leur archivage.

 

Fonctions et responsabilités principales

  1. Le gestionnaire devra assurer le suivi au niveau des procédures comptables et financières des paiements et des engagements juridiques passés par la Délégation dans le cadre de la coopération au développement
  2. Le gestionnaire devra assurer le suivi des audits des projets financés par l’Union européenne au Tchad
  3. Le gestionnaire devra veiller au classement et à l’archivage adéquat des documents afférents aux programmes d’aide de l’UE

 

Ses fonctions comprendront entre autres :

  • L’application correcte des procédures comptables, financières et contractuelles dans le cadre d’appels d’offres/de propositions de projets financés par le Fonds Européen de Développement/Budget de l’Union Européenne
  • L’examen juridique et financier des demandes de paiement et factures soumise à la Délégation
  • La préparation des engagements juridiques et financiers
  • L’application correcte des règles et procédures en matière d’audit et d’archivage

 

Profil requis

  • Diplôme d’études supérieures (BAC+4 au minimum), du niveau de la maîtrise ou équivalent dans le domaine de la gestion financière ;
  • 5 ans minimum (au 27 septembre 2019) d’expérience professionnelle avérée dans le domaine de la gestion financière auprès d’un bureau d’études, d’une agence internationale de coopération, d’une ONG, d’une ambassade, d’une organisation internationale ou d’une administration nationale ;
  • Maîtrise parfaite du français écrit et parlé ;
  • Esprit de synthèse et d'argumentation et capacité de travailler de manière autonome ainsi que de représenter la délégation de l’UE à des réunions avec les différents ministères concernés par la coopération avec l’UE ;
  • Disponibilité et flexibilité d’adaptation dans une équipe multiculturelle ;
  • Maîtrise de l’outil informatique, en particulier Word et Excel;

 

La capacité de communiquer dans les principales langues parlées au Tchad, une connaissance de la langue anglaise, une connaissance/expérience professionnelle impliquant une connaissance des procédures des programmes de coopération de l'UE, des audits et de l’archivage seront des atouts.

 

Conditions d’emploi et de rémunération

Poste d’agent local de conception, d’étude et de contrôle (AL I) ; l’échelon de recrutement sera fonction des années d'expérience professionnelle.

Contrat à durée indéterminée; période d’essai de 3 mois.

 

Conditions de candidature

Résider légalement au Tchad.

 

Constituer un dossier composé de :

  1.  CV Européen à jour (modèle disponible sur https://europass.cedefop.europa.eu/documents/curriculum-vitae )
  2. Copie des diplômes et certificats de travail
  3. Liste avec les noms et coordonnées d’au moins 2 personnes de référence.
  4. Lettre de motivation signée indiquant la date de disponibilité.

 

Envoi du dossier par courrier électronique à la boîte fonctionnelle delegation-chad-recruitment@eeas.europa.eu à l'attention du chef de l'administration au plus tard vendredi 27 septembre 2019.

 

Mentionner en objet EUR/JOBS/2019/FCA/1. Les dossiers incomplets ne seront pas étudiés. Les candidats non retenus ne seront pas personnellement informés.

 

Sélection

Présélection sur étude du dossier de candidature, tests écrits pour les candidats présélectionnés puis entretiens oraux pour les lauréats des écrits. Le candidat retenu devra présenter dans le mois les documents suivants:

  • Un extrait d’acte de naissance ou une copie de carte d’identité
  • Un extrait de casier judiciaire de moins de 3 mois.
  • Une copie certifiée des diplômes et certificats de travail.

 

Source URL:

https://eeas.europa.eu/delegations/tchad/area/jobs-funds_fr

 

 

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